Loading...
Please wait, while we are loading the content...
Similar Documents
Transição Na Carreira E a Quantofrenia: Um Estudo De Caso Com Coordenadores De Mestrado E Doutorado De Uma Ies Privada
| Content Provider | Semantic Scholar |
|---|---|
| Author | Oltramari, Andréa Poleto |
| Copyright Year | 2015 |
| Abstract | O artigo tem como objetivo compreender como gestores de programas de mestrado e doutorado de uma Instituicao de Ensino Privada percebem a construcao de suas carreiras, vivenciam a transicao para assumirem o cargo de gestores e como lidam com a quantofrenia gerencialista. Para tanto, participaram da pesquisa oito professores doutores coordenadores Stricto Sensu de cursos de pos-graduacao de uma IES privada. Os principais resultados evidenciaram que o trabalho se apresentou precarizado; na transicao na carreira a maioria dos coordenadores nao tem tempo de preparacao para assumirem os novos cargos; a quantofrenia e intensa e a adesao ao projeto organizacional e aos indices da Capes redundam em dificil conciliacao da vida pessoal e profissional. |
| File Format | PDF HTM / HTML |
| DOI | 10.20503/recape.v5i2.24512 |
| Alternate Webpage(s) | https://www.lume.ufrgs.br/bitstream/handle/10183/148375/001000017.pdf?isAllowed=y&sequence=1 |
| Alternate Webpage(s) | https://doi.org/10.20503/recape.v5i2.24512 |
| Volume Number | 5 |
| Language | English |
| Access Restriction | Open |
| Content Type | Text |
| Resource Type | Article |