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Le poids du genre et de l’ethnicité dans la division du travail en santé
| Content Provider | Semantic Scholar |
|---|---|
| Author | Cognet, Marguerite Fortin, Sylvie |
| Copyright Year | 2003 |
| Abstract | A partir d’une recherche menee a Montreal aupres des prestataires de soins et services a domicile, cet article traite du metier d’auxiliaire et des modes de classement operes en regard du travail lui-meme, des origines ethniques ou nationales des auxiliaires et enfin, de la place du genre dans ce classement. Le phenomene de stratification sociale, loin de disparaitre, est au coeur meme de la nouvelle organisation des soins de sante, ou certaines categories d’individus, notamment les femmes, et l’origine, dans ce cas antillaise, occupent une place singuliere. Dans une organisation tres structuree et aussi hierarchisee que celle de la sante, ou toutes les prestations n’ont pas la meme place, et ou ceux qui en sont les dispensateurs ne jouissent pas de la meme valeur, la division du travail par le genre et les origines ethniques ou nationales pourrait bien etre le mecanisme sur lequel repose et se realise la reforme du systeme de sante canadien. Un tel contexte donne a voir non pas l’effacement des enjeux de classe, mais bien plutot leur imbrication a d’autres categories de classement a l’ombre desquelles se perpetuent les rapports de pouvoir dans le monde du travail, et plus largement les processus de stratification sociale. |
| Starting Page | 155 |
| Ending Page | 172 |
| Page Count | 18 |
| File Format | PDF HTM / HTML |
| DOI | 10.7202/007911ar |
| Alternate Webpage(s) | https://www.erudit.org/fr/revues/lsp/2003-n49-lsp689/007911ar.pdf |
| Alternate Webpage(s) | https://doi.org/10.7202/007911ar |
| Language | English |
| Access Restriction | Open |
| Content Type | Text |
| Resource Type | Article |
