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Les politiques en faveur des seniors en Allemagne, en France, au Royaume-Uni et en Suède : quelles voies de réformes ?
| Content Provider | Semantic Scholar |
|---|---|
| Author | Courtioux, Pierre Erhel, Christine |
| Copyright Year | 2005 |
| Abstract | Cet article propose une analyse comparative des politiques de l'emploi ciblees sur les seniors et de leurs reformes, en France, en Allemagne, au Royaume-Uni, et en Suede. Ces pays presentent des caracteristiques differentes en termes de position des seniors sur le marche du travail, et de mesures centrees sur ce meme public. L'article adopte une perspective generale sur ces politiques, qui permet de mettre en evidence les principaux facteurs d'heterogeneite des modeles nationaux et de leurs voies de reforme. Cette perspective conduit a opposer un modele d'activation fonde sur des incitations individuelles (Royaume-Uni), et un modele universaliste (Suede), correspondant aux typologies plus generales des modeles de protection sociale et des logiques d'activation. La France et l'Allemagne se situent dans une phase de transition entre une tradition d'intervention fondee sur le recours dominant aux cessations completes d'activite, et des logiques d'incitation au prolongement de l'activite. Une analyse plus detaillee des ces deux pays, sur la base d'outils d'analyse institutionnalistes, conduit a identifier des facteurs de nature institutionnelle parmi les explications de leurs difficulte a reformer, dans les annees 1990 et debut 2000. |
| Starting Page | 107 |
| Ending Page | 118 |
| Page Count | 12 |
| File Format | PDF HTM / HTML |
| Alternate Webpage(s) | https://halshs.archives-ouvertes.fr/halshs-00271892/document |
| Language | English |
| Access Restriction | Open |
| Content Type | Text |
| Resource Type | Article |
