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La felicidad organizacional, un nuevo reto de intervención en la gestión humana para aumentar la productividad y motivación laboral
| Content Provider | Semantic Scholar |
|---|---|
| Author | Mejía, Johanna Cruz Ramírez, Sol Marina Sánchez, Diana Paola Melo |
| Copyright Year | 2015 |
| Abstract | La felicidad es un estado emocional, que genera en los individuos sentimientos de realizacion y de bienestar, en este sentido facilita niveles de motivacion altos, que benefician las actividades cotidianas, y en especial las dinamicas laborales a nivel individual y grupal, que dentro de las organizaciones de hoy en dia, son objeto de estudio, debido a que han existido varios cambios en el mercado y las dinamicas economicas, logrando asi convertirse en un eje principal de la calidad y la produccion en el trabajo. |
| File Format | PDF HTM / HTML |
| Alternate Webpage(s) | https://repository.usergioarboleda.edu.co/bitstream/handle/11232/956/La%20felicidad%20organizacional%20%20un%20nuevo%20reto%20de%20intervencion.pdf?isAllowed=y&sequence=1 |
| Language | English |
| Access Restriction | Open |
| Content Type | Text |
| Resource Type | Article |