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O Acolhimento no cotidiano dos profissionais das Unidades de Saúde da Família em Londrina-Paraná
| Content Provider | World Health Organization (WHO)-Global Index Medicus |
|---|---|
| Researcher | Nery, Sonia Regina |
| Description | Responsible library: BR512.1 Localization: BR512.1 |
| Abstract | Analisa-se o acolhimento no cotidiano do trabalho de profissionais que atuam emtrês unidades de saúde da família no município de Londrina, Paraná. Adotou-se a pesquisa qualitativa e os dados foram coletados utilizando-se a técnica de grupo focal. Os sujeitos que compõem o universo desta pesquisa foram 12 agentes comunitários de saúde, nove auxiliares de enfermagem, cinco enfermeiras e seis médicos, num total de 32 profissionais. A análise de conteúdo possibilitou a definição de duas categorias temáticas: o acolhimento e o modelo predominante deatenção em saúde e a organização e os métodos de trabalho. Na primeira categoria, analisou-se a escuta, a construção da autonomia do usuário, a responsabilização e a resolutividade pelo trabalhador dos problemas/necessidades de saúde do usuário e comunidade. Na segunda categoria, destacam-se as facilidades e dificuldades relacionadas à organização da demanda, à atenção domiciliar e ao trabalho em equipe. A escuta foi considerada um elemento importante na acolhida, mas não ocorre de forma plena. A promoção da autonomia do usuário encontra-se relacionada à transmissão de informações, não se concretizando a perspectiva deampliar a compreensão das pessoas sobre o processo de adoecer e seu autocuidado. A resolutividade depende do acolhimento e responsabilização clínica e sanitária dos profissionais no desenvolvimento de ações envolvendo o coletivo da equipe de saúde da família e demais serviços de saúde. A estratégia saúde da família levou ao aumento da demanda espontânea nas unidades e não se conseguiu ainda compatibilizar esta demanda com as atividades programáticas. Quanto à atenção domiciliar, a visita propiciou maior conhecimento dos problemas de saúdedo território/famílias, mas esta atividade não foi incorporada por todos os profissionais. O trabalho em equipe foi considerado como um processo que está em construção, demandando novas práticas em saúde, visando superar a fragmentação no cotidiano do trabalho... |
| File Format | |
| Language | Portuguese |
| Publisher Date | 2006-01-01 |
| Publisher Institution | Universidade Estadual de Londrina |
| Publisher Place | Londrina |
| Access Restriction | Open |
| Subject Keyword | Family Health Strategy User Embracement Qualitative Research Health Services Research |
| Content Type | Text |
| Resource Type | Thesis |
