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Les déterminants individuels du plafond de verre : cas de la composition des instances de gouvernance des entreprises françaises cotées
| Content Provider | Semantic Scholar |
|---|---|
| Author | Toé, Mamadou |
| Copyright Year | 2014 |
| Abstract | La recherche porte sur l’integration des femmes dans les instances de gouvernance d’entreprise en France. Ses objectifs sont d’analyser les facteurs participant a la promotion des femmes dans ces instances et d’examiner si la position qui leur est reservee permet de valoriser leurs competences dans le processus de decision du conseil. L’etude empirique porte sur un echantillon de 1741 administrateurs dont 140 femmes et concerne 147 societes de l’indice SBF250. Les resultats montrent que les femmes apportent des ressources distinctives au conseil d’administration. La diversite du genre parait ainsi apporter du « sang nouveau » a la composition du conseil. |
| Starting Page | 48 |
| Ending Page | 67 |
| Page Count | 20 |
| File Format | PDF HTM / HTML |
| DOI | 10.7202/1026028ar |
| Volume Number | 18 |
| Alternate Webpage(s) | https://www.erudit.org/en/journals/mi/2014-v18-n4-mi01482/1026028ar.pdf |
| Alternate Webpage(s) | https://www.erudit.org/fr/revues/mi/2014-v18-n4-mi01482/1026028ar.pdf |
| Alternate Webpage(s) | https://doi.org/10.7202/1026028ar |
| Language | English |
| Access Restriction | Open |
| Content Type | Text |
| Resource Type | Article |