Loading...
Please wait, while we are loading the content...
Similar Documents
Sortie standard de maternité des nouveau-nés à bas risque médico-psycho-social : enquête de pratiques dans le réseau périnatal des 2 Savoie, au regard des parcours proposés par la Haute Autorité de Santé
| Content Provider | Semantic Scholar |
|---|---|
| Author | Serain, Caroline |
| Copyright Year | 2017 |
| Abstract | Les sorties de maternites sont un point de rupture potentiel dans le parcours perinatal des meres et de leurs enfants. Les sorties standard de maternite pour les nouveau-nes a bas risque sont peu etudiees, bien que majoritaires, par rapport aux sorties precoces. Nos objectifs etaient d’etablir une cartographie des pratiques en lien ces sorties dans les maternites du reseau perinatal des 2 Savoie (RP2S) au regard des parcours proposes par la HAS, et d’identifier les eventuels freins a une organisation optimale. Une etude descriptive transversale par questionnaires auto-administres aupres de professionnels intervenant en suites de couches (SDC) etait menee sur une periode de 4 semaines (decembre 2016 - janvier 2017). Elle concernait les sages-femmes (SF) coordinatrices de SDC, les SF de SDC et les pediatres. Nous avons defini pour chaque action 3 niveaux de pratiques dans les maternites : pratique, pratique variable et non pratique. Onze maternites sur 12 ont participe. Les taux de participation des SFC, des SF de SDC et des pediatres etaient respectivement de 100%, 64% et 56%. Les pratiques etaient majoritairement heterogenes entre les maternites du reseau : 2 actions etaient considerees comme pratiquees dans toutes les maternites de l’etude, une action etait consideree comme non pratiquee et les 14 autres actions comme pratiquees de maniere variable entre les maternites du reseau, voire au sein meme de celles-ci. Quatre-vingt-quatre % des SF de SDC et 64% des pediatres declaraient rencontrer « jamais ou rarement » des difficultes ou des freins pour l’organisation de ces sorties, cependant les recommandations HAS etaient globalement peu connues. L’amelioration des organisations suppose des pratiques plus convergentes et coherentes. Les sages-femmes y ont un role central. La diffusion des outils existants ou crees par les equipes et la communication de nos resultats au sein du reseau pourront susciter un travail reflexif, favoriser la connaissance des recommandations, et surtout, les echanges au sein des equipes. |
| Starting Page | 85 |
| Ending Page | 85 |
| Page Count | 1 |
| File Format | PDF HTM / HTML |
| Alternate Webpage(s) | https://dumas.ccsd.cnrs.fr/dumas-01560929/document |
| Language | English |
| Access Restriction | Open |
| Content Type | Text |
| Resource Type | Article |
