El Impacto del Liderazgo en la Motivación para la Eficiencia en el Servicio Público en Sedesol de Pátzcuaro, Michoacán

Content Provider	Semantic Scholar
Author	Hernández, Patricia Osorio
Copyright Year	2016
Abstract	La motivacion y el liderazgo estan intimamente ligados pues coinciden en mantener culturas y valores corporativos que conduzcan a un alto desempeno tanto de los jefes como empleados, ya que estando motivados realizaran mejor su trabajo. El objetivo de esta investigacion fue conocer la conducta de los subordinados de acuerdo al liderazgo y motivacion que aplican los jefes de la dependencia SEDESOL-Oportunidadesde Patzcuaro, Michoacan y hacer propuestas para mejorar la eficiencia. Despues de conocer la opinion del ciudadano sobre la atencion de los servidores publicos en la dependencia mencionada, se seleccionaron factores de liderazgo que tienen impacto en elgrado de motivacion de los trabajadores que atienden al publico. Se pregunto a jefes y a trabajadores su opinion sobre dichos factores. Se concluyo entre otras cosas, que en la dependencia estudiada se requiere un programa de capacitacion, que resuelva enel corto plazo un mejor servicio publico.
Starting Page	186
Ending Page	206
Page Count	21
File Format	PDF HTM / HTML
Volume Number	1
Alternate Webpage(s)	https://rfcca.umich.mx/index.php/rfcca/article/download/15/16
Language	English
Access Restriction	Open
Content Type	Text
Resource Type	Article