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Análisis de la violencia del paciente en atención primaria
| Content Provider | Semantic Scholar |
|---|---|
| Author | Jiménez, M. A. Moreno Ramirez, Fernando V. Andrey, Fj Zerolo Rodríguez, Ana Felicitas López Serenab, P. Herrera Salidoc, Mj Mateios |
| Copyright Year | 2005 |
| Abstract | Objetivo. Determinar la frecuencia de la violencia en atencion primaria y analizar sus causas. Estudiar las consecuencias y su relacion con el burnout y la desmotivacion profesional. Diseno. Estudio descriptivo, transversal. Emplazamiento. Atencion primaria. Participantes. Participaron en el estudio 68 medicos de atencion primaria de 4 distritos de la provincia de Jaen (n = 350; 19%). Mediciones principales. Cuestionario disenado ad hoc, autoadministrado y enviado por correo, que incluia datos de filiacion, laborales y opinion sobre causas de burnout y violencia, consecuencias de esta y actitudes del Servicio Andaluz de Salud y organizaciones profesionales (fiabilidad global, alfa de Cronbach: 0,7898). Resultados. El 58% de los encuestados habia presentado alguna agresion (un 85% abuso verbal, un 67,5% amenazas y un 12,5% agresion fisica). Ser agredido se asocio a atribuir a los pacientes la responsabilidad (odds ratio [OR] = 7,6; intervalo de confianza [IC] del 95%, 2,5-23), hacer guardias (OR = 6,3; IC del 95%, 1,2-33), rigidez (OR = 3,5; IC del 95%, 1,2-10,7), manejo inadecuado de situaciones emotivas (OR = 3,2; IC del 95%, 1,1-9,2) e incompetencia (OR = 5,2; IC del 95%, 1,6-17). La violencia fue la causa menos valorada de burnout y se asocio a menor gratificacion del trabajo (OR = 2,9; IC del 95%, 1,0-7,8). Tambien se asocio a irritacion contra el Servicio Andaluz de Salud (OR = 2,8; IC del 95%, 1,0-7,5) y a temor a la desmotivacion (OR = 2,8; IC del 95%, 1,0-7,5), la cual a su vez se asocio a la perdida de prestigio social (p < 0,01), a sentimiento de baja autoestima (p < 0,01) y a depresion (p < 0,01). Conclusiones. La frecuencia es mayor que los datos de la Organizacion Internacional del Trabajo. La violencia se asocia a desconfianza, falta de comunicacion asistencial e incompetencia. Es la causa menos valorada de burnout y se asocia a menor gratificacion laboral y mayor temor a la desmotivacion. |
| Starting Page | 152 |
| Ending Page | 158 |
| Page Count | 7 |
| File Format | PDF HTM / HTML |
| DOI | 10.1157/13077484 |
| Volume Number | 36 |
| Alternate Webpage(s) | https://www.elsevier.es/index.php?p=revista&pRevista=pdf-simple&pii=13077484 |
| Alternate Webpage(s) | https://doi.org/10.1157/13077484 |
| Language | English |
| Access Restriction | Open |
| Content Type | Text |
| Resource Type | Article |
