NDLI: Organização do trabalho e suas implicações para a capacidade laboral: um estudo correlacional com motoristas de ônibus de João Pessoa-PB

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Organização do trabalho e suas implicações para a capacidade laboral: um estudo correlacional com motoristas de ônibus de João Pessoa-PB

Content Provider	Semantic Scholar
Author	Sá, Fernanda Diniz De Gomes, Maria De Lourdes Barreto Silva, Luiz Bueno Da
Copyright Year	2011
Abstract	Neste trabalho procurou-se uma correlacao entre aspectos relevantes da organizacao do trabalho e suas implicacoes na capacidade laboral de motoristas de onibus de Joao Pessoa-PB. Em estudo de corte, com um grupo de 15 trabalhadores foram utilizados os instrumentos Work Ability Index, desenvolvido pelo Finnish Institute of Occupational Health e um questionario que contempla aspectos da organizacao de trabalho. Os dados foram tratados atraves de estatistica descritiva e de testes nao-parametricos de correlacao de Spearman, Kendall Tau e Gamma, para α=0,05. Foi observado que os motoristas exercem atividades em um regime de trabalho, que apresenta fortes caracteristicas do paradigma tayloristafordista de organizacao do trabalho. Pode-se destacar: (1) Verticalizacao das hierarquias; (2) Falta de autonomia dos trabalhadores; (3) Supervisao do trabalho e (4) Pressao no trabalho. Em 60% dos motoristas a capacidade para o trabalho apresentou-se baixa ou moderada. Observou-se existencia de uma correlacao negativa significativa (p<α=0,05), entre ICT e idade, tempo de profissao, jornada irregular e advertencia precedente. Corroborou-se a hipotese de que mesmo em atividades alheias a realidade industrial, pressupostos da organizacao de trabalho do paradigma Taylorista/Fordista podem estar presentes. Os principais fatores decorrentes deste tipo de organizacao apresentaram tendencia a deteriorar a capacidade laboral dos motoristas de onibus.
File Format	PDF HTM / HTML
Volume Number	2
Alternate Webpage(s)	http://www.abergo.org.br/revista/index.php/ae/article/download/51/48
Language	English
Access Restriction	Open
Content Type	Text
Resource Type	Article

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